2014 - 2015 учебный год

План работы районного профессионального сообщества «Школа молодого учителя» на  2014-2015 учебный год

Руководитель РПС: Заостровцева Тамара Николаевна.

Тема: Методическое  сопровождение – важнейшее звено системы становления и непрерывного образования молодых педагогов.

Задачи:

  1. содействие оптимизации уроков за счет использования инновационных технологий;
  2. формирование мотивации  к профессиональному росту и потребности в  непрерывном самообразовании ;
  3. своевременная поддержка педагогических инициатив молодых педагогов.

Содержание деятельности:

Заседания, тематика Ответственные, участники Место и время  проведения

Заседание1

Тема: Использование современных технологий, методов и форм в личностно-ориентированном процессе.

Содержание:

  1. стажёрская площадка «Панорама уроков с применением современных технологий»;
  2. консультация «Теоретические основы инновационных технологий»;
  3. семинар «Совершенствование урока в аспекте новых технологий»;
  4. практикум «Контрольно-оценочная деятельность учителя».

Заостровцева Т.Н.

Меньшакова Г.М.

Котова Е.К.

Октябрь 2014

МБОУ «ОСОШ №1»

Заседание 2

Тема: Воспитание личности школьника – важнейшее условие качественного учебно-воспитательного процесса.

Содержание:

  1. калейдоскоп внеклассных и внеурочных форм воспитательной деятельности;
  2. консультация «Составление программы воспитания  классного коллектива»;
  3. педагогическая мастерская «Внеклассная работа по предмету :формы и методы»;
  4. час психолога «Изучение личности обучающихся».

Заостровцева Т.Н.

Кононова Н.Е.

Котова Е.К.

Январь 2015

МБОУ «ОСОШ№2»

Заседание 3

Тема : Совершенствование профессиональной компетентности учителя.

Содержание:

  1. стажёрская площадка «Мы идем на урок»;
  2. исследовательская деятельность как фактор развития педагога и обучающегося (видеоматериалы);
  3. профессионально значимые качества личности педагога (диагностика);
  4. ярмарка педагогических идей «Я славлю свой предмет» (творческий отчёт). Методическая выставка достижений молодых педагогов.

Заостровцева Т.Н.

Темежникова И.Д.

Темежникова Е.В.

Март2015

МБОУ «Устьянская

СОШ»

Дополнительная работа:

  1. освещение работы ШМУ на сайте Устьянской школы;
  2. индивидуальные консультации для учителей, посещение уроков;
  3. составление отчёта по результатам работы над методическим проектом «Ступени мастерства».

Ожидаемые результаты: на выходе методического проекта молодой педагог имеет профессионально нормированный уровень:

  1. готов нести ответственность за общее дело;
  2. ориентирован «на других»;
  3. инициатива в работе исходит от учителя ;
  4. в ситуации проведения урока или его обсуждения самостоятельно обнаруживает проблемы ;
  5. в трудной ситуации демонстрирует выдержку и контроль действий ;
  6. выражает удовлетворённость принадлежностью к группе педагогов.